Congreso debate incluir nuevo feriado este año 2023. (Foto: GEC)
Congreso debate incluir nuevo feriado este año 2023. (Foto: GEC)
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Redacción Gestión

El aprobó incluir un nuevo nacional para este año 2023 “”.

El nuevo nacional será el miércoles 7 de junio de este 2023. La fecha conmemora el , en la que se recuerda el valor y sacrificio desplegados por los héroes peruanos durante la Batalla de Arica.

Aunque aún falta la promulgación de la ley, que está en manos del Ejecutivo, con la aprobación en el Congreso los trabajadores en Perú podrían sumar 45 días no laborables en total, de ellos, 30 días por vacaciones y 15 días por feriados.

Pese a que respectivamente, mientras que Letonia, Lituania, Eslovaquia y Corea del Sur cuentan con 15 feriados, el número de días no laborables al año es menor que el del Perú.

Ello, debido a que sus vacaciones anuales no pasan de los 20 días. Es más, en el caso de Japón, solo cuentan con 10 días de vacaciones al año, por lo que, por el momento, Perú es el sexto país con más días no laborables en el mundo, solo vencido por Irán, Kuwait, Andorra, Burkina Faso y Camboya.

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Sobre el Día de la Bandera

El 7 de junio de 1880 tuvo lugar la Batalla de Arica, en el marco de la Guerra del Pacífico, que enfrentó a Perú y a Chile, y luego de la cual el país sureño se quedó con dicha ciudad.

Alfonso Ugarte, jefe de la Octava División, vio a su ejército acorralado por su par chileno y, a fin de impedir que la bandera nacional sea capturada, se lanzó por el morro de Arica.

Las actividades del 7 de junio conmemoran la determinación de los soldados peruanos que no se rindieron y que pelearon en defensa de sus ideales y del país en aquella época.

El , que se recuerda el 7 de junio, se creó el 30 de abril de 1924, mediante un decreto supremo promulgado por el entonces presidente Augusto Leguía.

CALENDARIO DE FERIADOS 2023 EN PERÚ: DÍAS FESTIVOS Y DÍAS NO LABORABLES

Para 2023, que tendrán los peruanos son los siguientes (La lista es por mes):

ENERO

  • Domingo 1 de enero: Año Nuevo (YA SE DIO)

FEBRERO

  • No hay feriados en febrero 2023

MARZO

  • No hay feriados en marzo 2023

ABRIL

  • Jueves 6 de abril: Jueves Santo (YA SE DIO)
  • Viernes 7 de abril: Viernes Santo (YA SE DIO)
  • Domingo 9 de abril: Domingo de Pascua (YA SE DIO)

MAYO

  • Lunes 1 de mayo: Día del Trabajo

JUNIO

  • Miércoles 27 de junio: Día de la Bandera (recién aprobado)
  • Viernes 29 de junio: San Pedro y San Pablo

JULIO

  • Viernes 28 de julio: Día de la Independencia
  • Sábado 29 de julio: Celebración del Día de la Independencia

AGOSTO

  • Domingo 6 de agosto: Batalla de Junín
  • Miércoles 30 de agosto: Santa Rosa de Lima

SEPTIEMBRE

  • No hay feriados en septiembre 2023

OCTUBRE

  • Domingo 8 de octubre: Combate de Angamos

NOVIEMBRE

  • Miércoles 1 de noviembre: Día de Todos los Santos

DICIEMBRE

  • Viernes 8 de diciembre: Inmaculada Concepción
  • Sábado 9 de diciembre: Batalla de Ayacucho
  • Lunes 25 de diciembre: Navidad

¿CUÁLES SON LOS DÍAS NO LABORABLES 2023 EN PERÚ?

Además de los feriados ya fijados en el calendario para este 2023, el Gobierno también establece días no laborables, tanto para trabajadores del sector público como privado, con el fin de promover el turismo, aunque algunos aprovechan para tomar un descanso y pasarlo en familia. De acuerdo con el Decreto Supremo 151-2022-PCM, publicado el jueves 29 de diciembre en el diario oficial El Peruano, se anunció los días no laborales para el sector público, a nivel nacional, entre 2023 y 2024.

  • Lunes 2 de enero de 2023 (YA SE DIO)
  • Viernes 28 de abril de 2023
  • Miércoles 7 de junio 2023 (RECIÉN APROBADO)
  • Viernes 30 de junio de 2023
  • Jueves 27 de julio de 2023
  • Lunes 9 de octubre de 2023
  • Jueves 7 de diciembre de 2023
  • Martes 26 de diciembre de 2023
  • Martes 2 de enero de 2024

¿CUÁL ES LA DIFERENCIA ENTRE UN FERIADO Y UN DÍA NO LABORABLE?

FERIADO

  • El feriado es un día festivo nacional en el que los trabajadores, tanto del sector público como privado, pueden dejar de laborar. Lo mismo ocurre con los estudiantes, quienes dejan de ir a sus clases. En el caso de que un empleado trabaje un feriado, recibirá una remuneración adicional, que normalmente es el triple, así sea domingo.

DÍA NO LABORABLE

  • El día no laborable es decretado por el Gobierno de turno y está dirigido al sector público. En el privado, el empleador decidirá si sus trabajadores laboran o no. Si en caso un empleado trabaja con normalidad, esto no significa que recibirán un pago extra, ya que sólo recibirá el mismo sueldo sin incrementos. Para los que descansen deberán compensar con horas extras, trabajos los sábados o considerar como parte de las vacaciones.
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