MDN
EJECUTIVO

| De acuerdo con Diego Cubas, Managing Partner de Cornerstone, empresa de headhunting especializada en búsqueda de altos ejecutivos, un buen líder no debe detener su aprendizaje ni su entrenamiento de habilidades, debe invertir su tiempo en su desarrollo personal. El desarrollo de liderazgo depende de cada uno de nosotros.

En ese sentido, explicó que el buen líder tiene que bajar al terreno de juego. Independientemente de sus tareas, el equipo tiene que verlo como alguien que trabaja junto a ellos y no solo dirige. No hay nada más satisfactorio que ver también a tu jefe a tu lado cuando el negocio lo amerita. Es por ello que nos comparte algunas cualidades de los líderes exitosos.