Únete al canal de Gestión
En el Congreso de la República se pidió la reconsideración de la votación de un proyecto de ley que da más beneficios laborales a los trabajadores diagnosticados con cáncer.
La norma legal aprobada establece que, por motivo de diagnóstico de cáncer, son nulos los despidos, los ceses de un servidor público y el término de un servidor civil. En los tres casos se precisa que las nulidades alcanzan, incluso, “si se presta servicios por menos de cuatro horas diarias o se encuentra en periodo de prueba”.
No obstante, el congresista de la bancada de Fuerza Popular, César Revilla Villanueva, fue quien presentó el documento donde se indica que para la aprobación de la ley que beneficia a trabajadores con cáncer se necesita más de la mitad de votos en el Congreso.
Lea también: INEN: resonador magnético para diagnósticos aún no entra en funcionamiento, según Contraloría
“Es grato dirigirme a usted con el propósito de saludarlo y a la vez manifestarle que, de conformidad con el artículo 58 del Reglamento del Congreso (...) las reconsideraciones se presentan por escrito luego de las votaciones y su aprobación requiere el voto de más de la mitad del número legal de Congresistas”, se lee en la solicitud.
Lea también: Gobierno oficializó presupuesto público del 2025 por más de S/251,801 millones
Asimismo, en el escrito se solicita la reconsideración de la votación de esta ley. “(...) solicitamos la reconsideración respecto de la primera votación recaída en el Proyecto de Ley 06861 /2023-CR - ley que establece mediadas para promover la protección a los trabajadores con cáncer frente a despidos arbitrarios”.
Comienza a destacar en el mundo empresarial recibiendo las noticias más exclusivas del día en tu bandeja Aquí. Si aún no tienes una cuenta, Regístrate gratis y sé parte de nuestra comunidad.
