
Con el cierre de colegios, institutos y universidades se vio muy afectada Pearson sin embargo, debido a su sector corporativo han podido sentir menos el impacto, afirmó su director de ventas de Assessment, Employability, Corporate & Government Relations para América Latina, Enven Wong.
En los próximos meses, cuando se reinicien las clases, esperan que los países de la región opten por medidas mixtas entre la presencialidad y las clases virtuales por lo que tienen a disposición de los maestros plataformas virtuales y estrategias de enseñanza listas.
“Estamos preparados para que la propuesta de retorno a clases sea completamente virtual. No hay problema. Tenemos un modelo de acompañamiento a la institución y al docente, inclusive al padre, que puede ser implementada. Si fuese que ciertos días irán al colegio solo los de un grado y otros días los de otro grado, estaríamos disponibles también. Depende de la estrategia de cada país”, agregó.
Inglés y trabajo remoto
Wong dijo que la empresa tuvo la ventaja de haber iniciado su transformación digital hace varios años, desarrollando productos que pudieran ser ofertados de manera virtual con un servicio de suscripción, principalmente en recursos para aprender inglés y en capacitación laboral, donde sus principales clientes son empresas.
En el Perú, se ha visto demanda por ambos tipos de productos debido a la composición del mercado. Consideró que la línea de negocio para capacitar trabajadores también tendrá grandes resultados porque el trabajo remoto ha llegado para quedarse en muchos sectores.
“Perú es uno de los mercados de mayor potencial. Es una sociedad que busca aprender y lo vemos en el consumo. Las personas consumen muchas soluciones en inglés cuando hablamos de habilidades técnicas y blandas también. Es un mercado importante por tamaño, por la cantidad de personas que están en edad de desarrollar nuevas competencias”, señaló.
Estimó que las soluciones para el sector corporativo que han desarrollado, que incluyen evaluaciones, certificaciones, cualificaciones y capacitaciones, se van a mantener con alta demanda dentro de la cartera de sus productos.
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