2023-1-30
Por otro lado, si usted tiene cómo probar que su inasistencia fue por un motivo de salud – para que no le descuenten el sueldo – deberá presentar...
Management & Empleo2022-12-13
Conoce qué debes hacer en tu trabajo si has dado positivo al coronavirus y cómo denunciar si no te dan la posibilidad de descansar.
Perú2022-7-6
Conoce qué debes si has estado con una persona contagiada o si has dado positivo al coronavirus.
Perú2022-7-6
Ante el incremento de contagios COVID-19, en esta nota puedes conocer los periodos de descanso médico y aislamiento que debe cumplir cada tipo de...
Perú2022-2-8
¿Cómo un empleador puede detectar un mal uso del descanso médico por parte del trabajador? ¿Qué casos puede generar una amonestación o despido? A...
Management & Empleo2022-2-5
Proponen flexibilizar normativa respecto al reembolso de EsSalud y el periodo de descanso para quienes hacen trabajo remoto.
Management & Empleo2022-2-5
La pandemia ha obligado a la Administración Pública a flexibilizar y agilizar ciertos procedimientos, así como a emitir normas específicas para s...
Opinión2022-2-3
Desde las 3:00 p.m. entrevistaremos la abogada laboralista del estudio PPU, Katy Noriega. Podrá realizar sus preguntas en el Facebook Live.
Management & Empleo2022-1-21
Sin embargo, los que retornen a laborar -post aislamiento- deben presentar descanso médico.
Perú2022-1-21
En el caso de pacientes sintomáticos se le restringe el desplazamiento fuera de su vivienda.
Management & Empleo2022-1-20
¿Qué tanta validez tiene una declaración jurada en reemplazo del descanso médico para casos COVD? ¿Qué candados se podría añadir para evitar que ...
Management & Empleo2022-1-18
Trabajadores solo tienen derecho a descanso subsidiado por el Estado si cuentan con certificado de descanso médico. Expertos recomiendan que prue...
Management & Empleo2022-1-17
Por su parte, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) aclaró que las pruebas moleculares y antigénicas con resultado positivo del ...
Perú2022-1-17
¿Es legal que el empleador otorgue vacaciones en vez de descanso médico a un trabajador con prueba positiva para COVID? ¿Qué pasa con los emplead...
Management & Empleo2022-1-14
La cuarentena -en principio- es de 10 días, contados a partir de la fecha de inicio de síntomas.
Management & Empleo2022-1-13
El MTPE invocó a la ciudadanía a denunciar cualquier incumplimiento laboral por parte de los empleadores, a través de los canales de la Sunafil.
Economía2022-1-13
El número de provincias en nivel de alerta epidemiológica alto subió de 25 a 35; sin embargo para el epidemiólogo Percy Mayta y el doctor Ernesto...
Perú2022-1-13
El ministro de Salud indicó que la medida regirá a partir de este jueves 13 de enero. Precisó que en el resto del país se está evaluando de acuer...
Perú2022-1-12
Descansos solo aplica cuando el trabajador presenta una incapacidad, advierten laboralistas.
Management & Empleo2022-1-12
Es una medida que busca evitar la afectación de los servicios, dijo Víctor Suárez, jefe del Instituto Nacional de Salud.
Perú2022-1-10
El Ministerio Público seguirá siendo dirigido por el fiscal supremo Pablo Sánchez mientras dure el descanso médico de Zoraida Ávalos.
Política2022-1-9
“En el Ministerio de Salud estamos analizando poder reducir ese periodo en función a la nueva evidencia que existe”, dijo el médico César Munayco...
Perú2021-7-16
Aún si un empleado presenta documentación médica verdadera para solicitar un descanso, realizar actos que demuestren que no necesitaba de dicho p...
Management & Empleo2019-4-8
Los 20 primeros días los asume el empleador. A partir del 21 hasta los 11 meses y 10 días, los financia EsSalud.
Tu Dinero2019-3-22
Los especialistas en temas laborales aseguran que anualmente un trabajador formal tiene derecho hasta un año de descanso médico.
Management & Empleo2019-3-15
En el video de esta nota conozca cómo se calcula el pago de utilidades a un trabajador.
Management & Empleo2019-3-10
Solo los permisos médicos otorgados por EsSalud que prescriban reposo absoluto y que se incumplan asistiendo a otras reuniones podrán justificar ...
Management & Empleo2018-10-20
Percy Alache,director del Área Laboral de PwC Perú, indicó que en caso que el trabajador presente información falsa para acceder al descanso médi...
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