La mayor parte de los adultos no se vincula con el liderazgo, muchos lo mencionan como una característica de otros. Sin embargo, casi todos los adultos debemos cumplir con estos roles en nuestras organizaciones y vidas diarias. En esta edición de 20 en empleabilidad, Inés Temple, presidente de LHH Perú y de LHH Chile, nos habla de su importancia y por qué debemos preocuparnos por desarrollar nuestro propio estilo de ser líder.
La especialista señala que un líder es aquella persona que se hace cargo del problema, de las personas, de las situaciones, que se preocupan del propósito y lo sacan adelante. Además, asumen el problema y lo llevan adelante con asertividad, con calidez, inspiran y movilizan a las personas para que lleguen a ese mismo propósito, por su propio bien y el bien común.
MIRA TAMBIÉN: Pautas para una comunicación asertiva ¡Destaca en las entrevistas laborales!
MIRA TAMBIÉN: ¿Asumes la responsabilidad y autoría de tu carrera profesional?
MIRA TAMBIÉN: ¿Cómo abrir posibilidades a través del Coaching Ejecutivo?