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¿En qué casos una empresa puede realizar un despido justificado de un trabajador? ¿Qué proceso debe seguir? ¿En qué casos el despido resulta injustificado?
Para responder a estas y otras consultas, Gestion.pe entrevistará hoy a Abel Elías, especialista de la Dirección de Capacitación y Difusión Laboral del Ministerio de Trabajo.
A lo largo de la transmisión, que se emitirá en el Facebook de Gestión, nuestros lectores podrán realizar las consultas que deseen a través de esta red social.
Estimado(a) lector(a)
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