La gigante de la logística ponderó su capacidad aérea y marítima para responder al nearshoring. (Foto: Difusión)
La gigante de la logística ponderó su capacidad aérea y marítima para responder al nearshoring. (Foto: Difusión)

La multinacional de logística está lista para capturar la demanda de servicios que supone la relocalización de las cadenas de valor, también llamado “”, con una infraestructura que es capaz de conectar acon el mercado estadounidense, aseguró a su llegada a , Francisco Ricaurte, presidente de la compañía para Latinoamérica y el país.

“Tenemos un portafolio de servicios que nos posicionan muy bien para poder capturar esta demanda por el ‘nearshoring’. Estamos formando y hemos estado trabajando en un grupo específico para poder atacar la cadena de suministros y darles a nuestros clientes todos los servicios que necesitan, pero de una forma integral”, aseguró Ricaurte en entrevista con EFE.

El presidente de UPS para Latinoamérica y México afirmó que la compañía de logística, con más de 500,000 trabajadores, cuenta con un portafolio en la región que le permite ofrecer tanto movimientos marítimos como aéreos.

Asimismo, resaltó las oportunidades de su oferta como “uno de los agentes aduaneros más grandes del mundo”, así como de transporte terrestre, de almacenamiento y distribución de última milla.

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México, con el mayor potencial por relocalización de las cadenas

Ricaurte reveló que, dentro de la región latinoamericana, México será el país en el que realizarán mayores esfuerzos de inversión debido a la gran expectativa que tiene la nación por atraer mayores flujos de inversión extranjera directa por la relocalización.

“Definitivamente, y si te hablo de América Latina, creo que una de las regiones donde más vamos a invertir es obviamente México por el tema del ‘nearshoring’”, comentó.

El presidente de UPS Latinoamérica y México también señaló que desde la compañía de logística se mantendrá el enfoque e impulso hacia el sector del cuidado de la salud y bienestar.

Recordó que recientemente la compañía adquirió Bomi Group, un proveedor multinacional del sector de cuidados de la salud, a fin de robustecerse en este sector por su presencia consolidada en , y , entre otros países de la región latinoamericana.

Ricaurte dijo que esta alianza también conecta la infraestructura de la compañía con Norteamérica, aprovechando los beneficios del tratado comercial de México, y(T-MEC).

También recordó que podrán sacar provecho de la alianza entre las tres naciones firmantes del T-MEC, las cuales se han comprometido a impulsar la relocalización de las cadenas de suministro en sectores claves como es el cuidado de la salud y bienestar.

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Mujeres en puesto de responsabilidad

El directivo regional de UPS también resaltó el compromiso de la compañía por reducir la entre sus filas.

Ricaurte señaló que el empoderamiento de la mujer es un tema fundamental en la organización, por lo que en Latinoamérica el 50 % de la directiva general está bajo la responsabilidad de mujeres.

En especial, detalló, en países clave para la multinacional como Brasil, Colombia y Costa Rica.

Además, el presidente para Latinoamérica y México de UPS señaló que un 30 % de la fuerza laboral en posiciones de gerencia está ocupada por mujeres y aseguró que seguirán “trabajando para que ese número incremente”.

Asimismo, expuso que continuarán con el programa Mujeres Exportadoras, con el que han conectado a más de 107,000 mujeres y propietarios de pequeños y medianos negocios con la a través de habilidades y conocimientos para impulsar sus .

UPS también ha entrenado a más de 4,500 mujeres para navegar los procesos de exportación, con programas que incluyen asesorías, descuentos y capacitaciones, en los que se inscribe la contribución de la Fundación UPS por 100,000 dólares para apoyar la plataforma de capacitación digital Emprende Pro Mujer.

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Sustentabilidad

Ricaurte también recordó el objetivo de UPS de lograr ser cero emisiones de carbono para 2050, en donde se inscribe su iniciativa Eco Exportadores, siendo México el primer país a nivel mundial donde se lanza este programa, que capacita a los negocios sobre la importancia de incorporar prácticas de sostenibilidad en sus procesos.

“Nosotros nos hemos puesto un objetivo como organización a nivel mundial: para el 2050 ser neutros de nuestra huella de carbono y eso involucra, obviamente, a todos los países con ciertas estrategias de vehículos eléctricos, de facilidades, que sean más autos sustentables”, expuso.

Adelantó que, para el segundo trimestre de este año, UPS estará expandiendo este programa en Colombia, y Chile, para avanzar en procesos sostenibles dentro de la logística y las cadenas de suministro, pues sostuvo que es fundamental garantizar que el comercio mundial sea parte de la solución climática.

De acuerdo con datos de UPS, en México, el 86 % de las pequeñas y medianas empresas se consideran sustentables y se preocupan por su desempeño ambiental.

Este es el porcentaje más alto de todos los países encuestados, incluidos Estados Unidos, Canadá, y .

Fuente: EFE

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