Trabajar desde casa “no funciona para gente que quiere moverse deprisa, ni para la cultura corporativa ni para la generación de ideas”, fue el veredicto del CEO de JPMorgan Chase, Jamie Dimon.
Trabajar desde casa “no funciona para gente que quiere moverse deprisa, ni para la cultura corporativa ni para la generación de ideas”, fue el veredicto del CEO de JPMorgan Chase, Jamie Dimon.

Se supone que la oficina sirve para juntar gente, pero se ha convertido en una fuente de división. Para algunos, el retorno pospandemia al centro laboral es una oportunidad para restablecer los límites entre casa y trabajo, y ver a los colegas en persona. Para otros, solo representa traslados innecesarios y mayores riesgos sanitarios. Muchos ingredientes determinan estas preferencias, pero una sobresale: el rango.

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