En la actualidad, Estados Unidos continúa manteniendo su reputación como la tierra de las oportunidades laborales. Cada año, un gran número de inmigrantes opta por dejar atrás sus países de origen en busca del tan anhelado sueño americano. Sin embargo, esta búsqueda se ve ahora desafiada por las restricciones impuestas por el gobierno de Estados Unidos en cuanto a las visas para trabajadores temporales. En caso de que seas uno de los afortunados que llegue al país más poderoso del mundo en busca de oportunidades laborales, será fundamental que identifiques las empresas que están dispuestas a contratar personal proveniente de diferentes países.
Durante cada año fiscal, el Gobierno de los Estados Unidos emite una cantidad limitada de visas para los extranjeros acudan a realizar trabajos temporales. Si bien logran ser divididos por distintas categorías, se saben dos centrales: los trabajadores de agricultura y para otras actividades.
En esa línea, para el segundo subtipo, denominado H2-B, se han logrado habilitar un promedio de 64.716 cupos para este año, los cuales podrán ofrecer sus labores a compañías de USA una vez hayan pasado los filtros correspondientes.
De acuerdo al Servicio de Ciudadanía e Inmigración de USA (USCIS, por sus siglas en inglés), el programa H2-B logra habilitar a los empleadores estadounidenses que desean contar con extranjeros para llenar, de manera temporal, los empleos que no están relacionados con la agricultura.
Uno de los primeros pasos para aplicar a este programa es el Formulario I-129, Petición de Trabajador No Inmigrante, de acuerdo a uno de los comunicados de dicha entidad.
Las vacantes de empleo temporal son anunciadas por el Departamento de Trabajo en su página web oficial. Por ejemplo, se publicaron oportunidades para empleadas domésticas que abarcaban el período comprendido entre mayo y septiembre de 2024. En estas ofertas se detallaba que las responsabilidades incluían mantener la limpieza y el orden, con una remuneración fijada en $18,29 por hora.
Además, otros puestos de trabajos como estos suelen tener mayor repercusión. Se trata de ofertas para trabajadores en casas de comida rápida, cocineros, asistentes de diversión y recreación o amas de llaves.
El último informe del Departamento de Seguridad Nacional (DHS) correspondiente al año fiscal 2021 presentó una lista de las 15 principales empresas que hicieron uso de la visa en cuestión. Aunque es probable que algunas de estas empresas ya no estén en funcionamiento, muchas de ellas aún están activas.
El listado queda así:
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