¡Es hora de realizar cambios necesarios para mejorar! Como todos sabemos, el salario mínimo actual en los Estados Unidos es de apenas US$7.25 por hora y no ha sufrido modificaciones en más de diez años. Aunque para muchos puede ser suficiente para satisfacer algunas de sus necesidades, la inflación ha erosionado su capacidad para hacer frente al creciente costo de vida en el país más poderoso del mundo. Ante ello, y a modo de respuesta, varios estados han optado por aumentar de manera independiente el salario mínimo para sus empleados dentro de sus propias jurisdicciones.
Para muchos, Estados Unidos es el país de las oportunidades y los trabajos soñados. Sin embargo, la situación se ha complicado en los últimos años debido a factores como la inflación o el aumento de los precios de la canasta básica, a la vez que los sueldos se mantienen en el mismo rango.
Ante ello, y debido a la falta de decisiones del gobierno central, diferentes estados de USA han optado por establecer un incremento gradual del salario mínimo dentro de sus fronteras. Uno de estos estados es Florida, ciudad conocida por la gran cantidad de latinos e hispanos que habita en sus calles.
Y aunque varios de los estados que optaron por incrementar el nuevo salario mínimo empezó a aplicar esta medida a inicios de cada año, en Florida decidieron que esta nueva ley entre en vigencia a partir de septiembre del 2024.
De acuerdo al portal SoloDinero, el aumento gradual del sueldo mínimo por hora en Florida se da luego de que se aprobase una enmienda constitucional a nivel estatal. Dicha ley enfatiza que habrá un aumento que garantice que el salario alcance los US$15 hasta dentro de 2 años, precisamente, el 30 de septiembre de 2026.
No obstante, su primer cambio se dará este año, luego de que en Florida decidieran adicionar unos cuántos dólares a la remuneración mínima. Para este 30 de septiembre de 2024, se estima que el mínimo estándar aumente hasta los US$13 por hora para todos los empleados, mientras que los que reciben propina se establecerá en US$9.98.
En consecuencia, para el 2025, el salario base alcanzará los US$14 por hora y será de US$10.98 para los trabajadores que reciben propina. Finalmente, en 2026, el incremento final sería de US$15 para los empleados por hora y US$11.98 para quienes reciben propinas.
De acuerdo con la enmienda constitucional, se aplicarán aumentos de $1 dólar anualmente hasta alcanzar los $15 dólares en 2026. Posteriormente, los incrementos estarán sujetos a los cambios en la inflación para evitar cualquier impacto negativo en el poder adquisitivo de los trabajadores.
El salario mínimo federal en los Estados Unidos se establece en US$7.25 por hora y se aplica a los trabajadores no exentos bajo cobertura. Para los empleados que reciben propinas, el salario mínimo es significativamente inferior, fijado en $2.13 por hora.
Es importante destacar que estas tarifas son la base sobre la cual se estructuran las condiciones laborales para millones de trabajadores en todo el país, siendo esenciales para garantizar un ingreso digno y justo para aquellos que desempeñan labores en una variedad de sectores y actividades económicas.
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