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FOTO 1 | 10. Supervisores de primera línea de correccionales. Estos trabajadores se encargan de supervisar y coordinar el trabajo de los funcionarios de correccionales y cárceles. Porcentaje de disminución: 7,8%. Sueldo anual: 60.560 dólares. Nº Empleado
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FOTO 1 | 10. Supervisores de primera línea de correccionales. Estos trabajadores se encargan de supervisar y coordinar el trabajo de los funcionarios de correccionales y cárceles. Porcentaje de disminución: 7,8%. Sueldo anual: 60.560 dólares. Nº Empleado

  • FOTO 1 | 10. Supervisores de primera línea de correccionales. Estos trabajadores se encargan de supervisar y coordinar el trabajo de los funcionarios de correccionales y cárceles. Porcentaje de disminución: 7,8%. Sueldo anual: 60.560 dólares. Nº Empleado
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    FOTO 1 | 10. Supervisores de primera línea de correccionales. Estos trabajadores se encargan de supervisar y coordinar el trabajo de los funcionarios de correccionales y cárceles. Porcentaje de disminución: 7,8%. Sueldo anual: 60.560 dólares. Nº Empleado

  • FOTO 2 | 9. Mediadores de RRHH. Se encargan de resolver disputas entre trabajadores y jefes, negociar acuerdos o coordinar los procesos de quejas de empleados, entre otras cosas. Porcentaje de disminución: 7,8%. Sueldo anual: 62.310 dólares. Nº Empleados
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    FOTO 2 | 9. Mediadores de RRHH. Se encargan de resolver disputas entre trabajadores y jefes, negociar acuerdos o coordinar los procesos de quejas de empleados, entre otras cosas. Porcentaje de disminución: 7,8%. Sueldo anual: 62.310 dólares. Nº Empleados

  • FOTO 3 | 8. Agentes de compras (excepto mayoristas, minoristas y agrícolas). Los agentes de compra son responsables de comprar los suministros, productos, materiales y servicios al precio más bajo posible a la vez que se obtiene un alto nivel de calidad.
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    FOTO 3 | 8. Agentes de compras (excepto mayoristas, minoristas y agrícolas). Los agentes de compra son responsables de comprar los suministros, productos, materiales y servicios al precio más bajo posible a la vez que se obtiene un alto nivel de calidad.

  • FOTO 4 | 7. Responsables de reclamaciones. Revisan las reclamaciones para determinar los pagos que se deben realizar de acuerdo con los procedimientos de una compañía. Porcentaje de disminución: 1,5%. Sueldo anual: 63.680 dólares. Nº Empleados en EEUU en
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    FOTO 4 | 7. Responsables de reclamaciones. Revisan las reclamaciones para determinar los pagos que se deben realizar de acuerdo con los procedimientos de una compañía. Porcentaje de disminución: 1,5%. Sueldo anual: 63.680 dólares. Nº Empleados en EEUU en

  • FOTO 5 | 6. Peritos de aseguradoras. El perito investiga y analiza las causas del siniestro, ya que ante un contrato de seguro la causa es el factor determinante de la existencia o no de cobertura. Porcentaje de disminución: 5,2%. Sueldo anual: 67.680 dól
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    FOTO 5 | 6. Peritos de aseguradoras. El perito investiga y analiza las causas del siniestro, ya que ante un contrato de seguro la causa es el factor determinante de la existencia o no de cobertura. Porcentaje de disminución: 5,2%. Sueldo anual: 67.680 dól

  • FOTO 6 | 5. Trabajadores de Correos. Coordinan, dirigen y supervisan los envíos o recibos de cartas o paquetes en Correos. Porcentaje de disminución: 20,9%. Sueldo anual: 71.670 dólares. Nº Empleados en EEUU en 2016: 14.200. Nº Empleados en EEUU en 2026:
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    FOTO 6 | 5. Trabajadores de Correos. Coordinan, dirigen y supervisan los envíos o recibos de cartas o paquetes en Correos. Porcentaje de disminución: 20,9%. Sueldo anual: 71.670 dólares. Nº Empleados en EEUU en 2016: 14.200. Nº Empleados en EEUU en 2026:

  • FOTO 7 | 4. Programadores. Un programador es aquella persona que escribe, depura y mantiene el código fuente de un programa informático, es decir, el conjunto de instrucciones que ejecuta el hardware de un ordenador, para realizar una tarea determinada. P
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    FOTO 7 | 4. Programadores. Un programador es aquella persona que escribe, depura y mantiene el código fuente de un programa informático, es decir, el conjunto de instrucciones que ejecuta el hardware de un ordenador, para realizar una tarea determinada. P

  • FOTO 8 | 3. Operadores de reactores nucleares. Controlan reactores nucleares. Porcentaje de disminución: 10,2%. Sueldo anual: 91.170 dólares. Nº Empleados en EEUU en 2016: 7.000. Nº Empleados en EEUU en 2026: 6.300
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    FOTO 8 | 3. Operadores de reactores nucleares. Controlan reactores nucleares. Porcentaje de disminución: 10,2%. Sueldo anual: 91.170 dólares. Nº Empleados en EEUU en 2016: 7.000. Nº Empleados en EEUU en 2026: 6.300

  • FOTO 9 | 2. Jefes de producción industrial. Controlan, dirigen o gestionan las actividades necesarias para fabricar productos industriales. Porcentaje de disminución: 0.2% Sueldo anual: 97.140 dólares Nº Empleados en EEUU en 2016: 170.600 Nº Empleados en
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    FOTO 9 | 2. Jefes de producción industrial. Controlan, dirigen o gestionan las actividades necesarias para fabricar productos industriales. Porcentaje de disminución: 0.2% Sueldo anual: 97.140 dólares Nº Empleados en EEUU en 2016: 170.600 Nº Empleados en

  • FOTO 10 | 1. Jefes ejecutivos. Quizás el puesto que más nos sorprenda de esta lista de empleos que van a desaparecer es el de jefe ejecutivo. Estas personas se encargan de decidir qué rumbo debe tomar la compañía de acuerdo a una serie de variables. Porce
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    FOTO 10 | 1. Jefes ejecutivos. Quizás el puesto que más nos sorprenda de esta lista de empleos que van a desaparecer es el de jefe ejecutivo. Estas personas se encargan de decidir qué rumbo debe tomar la compañía de acuerdo a una serie de variables. Porce

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| El mundo se está transformando y el desarrollo de la tecnología crea nuevas profesiones mientras que otras tienden a desaparecer

Un informe elaborado por el Departamento de Trabajo de Estados Unidos revela los diez trabajos mejor pagados que ya están desapareciendo.

¿La razón? Están quedando obsoletos. Y es que la Cuarta Revolución Industrial (o de las máquinas) está haciendo que muchos empleos evolucionen, se transformen o, simplemente, desaparezcan.

Conoce cuáles son esos empleos en la siguiente Fotogalería.

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