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El traje y la corbata son opcionales, según el nuevo código de Goldman Sachs

Conocido como un banco de inversión tradicional, Goldman Sachs requería vestimenta formal de negocios, pero desde el 2017 comenzó a relajar su código para los empleados de la división de tecnología y de negocios digitales.

Goldman Sachs

Goldman Sachs, banco de inversión estadounidense. (Foto: Reuters)

Goldman Sachs, banco de inversión estadounidense. (Foto: Reuters)

El banco de inversión Goldman Sachs Group Inc. anunció que relajó el código de vestimenta para todos sus empleados, una medida que antes se consideraba inimaginable para banqueros y socios de la firma de Wall Street que usan trajes a medida.

El código se anunció en una nota interna, que dijo que las nuevas medidas se deben a "la naturaleza cambiante de los lugares de trabajo, en general, a favor de un ambiente más informal".

La nota, enviada a unos 36,000 empleados, fue redactada por el presidente ejecutivo, David Solomon, junto con el presidente financiero, Stephen Scherr, y el de operaciones, John Waldron.

Conocido como un banco de inversión tradicional, Goldman Sachs requería vestimenta formal de negocios, pero desde el 2017 comenzó a relajar su código para los empleados de la división de tecnología y de negocios digitales.

La situación creó una división visible dentro la fuerza laboral entre quienes vestían mezclilla y quienes llevaban trajes a rayas.

Al igual que otros bancos de Wall Street, Goldman ha estado compitiendo para conseguir los mejores empleados. Las grandes empresas de tecnología y los fondos de cobertura a menudo tienen lugares de trabajo más relajados.

El anuncio del martes también estaba destinado a actualizar las políticas del banco a una fuerza laboral más joven. Más del 75% de los empleados de Goldman son miembros de las generaciones Millennial o Gen Z, es decir, personas nacidas después de 1981.

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