Redacción Gestión

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Para las mujeres, tener sobrepeso reduce la probabilidad de estar empleada en 15.2%, en promedio en China, pero no existe tal penalización para los hombres obesos.

Pesar de menos es una historia diferente: reduce la probabilidad de tener empleo en 22.9% para las mujeres y 34.3% para los hombres.

La obesidad también afecta las perspectivas laborales de la gente, y para las mujeres el castigo es tres veces mayor que el de los hombres.

(Fuente: Revista Económica de China)

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