2018-8-12
"Es un reto para el líder llegar a construir un equipo de alto rendimiento que logre o supere los objetivos trazados", señalaJohn Taipe de la PUC...
Management & Empleo2018-7-12
"Lo ideal es convivir entre la racionalidad de buscar resultados y sentir emociones y deseos", dicePablo Montalbetti, decano de la Facultad de Ad...
Management & Empleo2018-5-15
En Internet se pueden encontrar cursos de otras instituciones de primer orden, no necesariamente mexicanas, como la Universidad de Harvard, la Un...
Tendencias2018-4-15
Las tecnologías pueden impulsar el entendimiento compartido y la alineación alrededor de los objetivos estratégicos.
Tecnología2018-4-7
FOTOS |Echa un vistazo a algunos consejos de liderazgo de los Sith Lords, miembros del gobierno, cazarrecompensas y criminales de la saga.
Management & EmpleoTodos sabemos que cada líder es un jefe, pero no todo jefe es un líder. Conozca las diferencias elementales entre ambas posiciones dentro de una ...
2018-3-15
Exija buenos resultados en la escuela y enseñe también cómo conseguirlos. En esta etapa, los niños valoran los consejos y experiencias de sus pad...
Tendencias2018-2-10
FOTOS | Desde la eficiencia hasta la persuasión, las cualidades que cultivan y practican las grandes madres se aprovechan tanto en el hogar como ...
Fotogalerías2018-2-5
Foto | Haga un repaso a la frases más inspiradoras que podrían motivarte.
TendenciasLos nuevos puestos y exigencias hacen que los profesionales de diferentes rubros deban tener presencia digital, según Adecco
Una de las dudas de las personas que dirigen un equipo es saber cómo hacerlo correctamente. Luis Felipe Calderón Moncloa, profesor de MBA de Esan...
FOTOGALERÍA. ¿Está al frente de un equipo? Tiene una gran responsabilidad por delante. Como líder, hay algunas actitudes que debería evitar si no...
El liderazgo tiene todo que ver con la influencia social, y nada con el poder derivado de una posición determinada.
2017-6-28
FOTOGALERÍA. Según el estudio de “Tendencias de Capital Humano 2017” de Deloitte, el 72% de los encuestados señalaron que se encuentran desarroll...
Tecnología2017-6-21
La salida de Travis Kalanick cierra un periodo tumultuoso para la compañía de servicios de viajes más grande del mundo, que alteró la industria d...
EmpresasVIDEO. ¿Qué tipo de liderazgo genera mejores resultados en las empresas? Ernesto Abello, profesor internacional de ESAN, explica el tema.
2017-3-31
FOTOGALERÍA. Cómo montar tu negocio sin teorías grandilocuentes, cómo generar tu marca personal, entender el liderazgo y salir a vender. En estos...
Tendencias2017-3-24
La tutoría en el sentido tradicional del término es una relación entre mentor y aprendiz donde el mentor proporciona orientación y dirección al a...
Tendencias2017-3-14
FOTOGALERÍA. Si subes por la escalera corporativa, surgen ideas para liderar grandes proyectos e incluso dirigir a algunos empleados. Pero no tod...
Tendencias2017-2-27
FOTOGALERÍA. Siempre que buscamos alguna referencia de fuentes bibliográficas sobre liderazgo nos llegan los mismos títulos de siempre. Sin embar...
Tendencias2017-2-6
Para el gerente de Estudios Económicos de BBVA Research en Perú, la cabeza de un equipo debe ser capaz de compartir responsabilidades.
Tendencias2016-12-27
Existe mucha polémica en cuanto a la transformación digital en el Perú; sin embargo ¿realmente está sucediendo o es “poco ruido y muchas nueces”?
TecnologíaLa investigadora de la Universidad del Pacífico, Sandra Corso, afirma que estos trabajadores no son productivos, pues complican el trabajo en equ...
Si quiere ser una persona exitosa debe modificar ciertos hábitos, uno de los cuales es cambiar el tipo de información que absorbe su cerebro. Jes...
“Las emociones bien encausadas generan grandes cambios y empoderan equipos, cuando esto ocurre se genera una mayor cohesión en la organización”, ...
Sandra Alfaro, coach y directora de la Escuela Nanka, identifica los principales retos en la gestión de talento dentro de las empresas peruanas.
Es muy fácil criticar o subestimar el trabajo de los demás cuando no se conoce, señalan los analistas de Entrepreneur.
Cómo mantenerse firme y flexible en la administración de su empresa, y ser un líder en su negocio.
“Las empresas están invirtiendo no solamente dinero sino también tiempo en ese sentido”, enfatizó Verónica Vargas de la Universidad de Lima.
“La diversidad hoy es crucial, aun así, son pocas las organizaciones que han desarrollado procesos que les permitan contratar, retener y desarrol...
En cada uno de nosotros hay un líder potencial. Es por ello que el portal Inc elaboró una lista con señales de que ya eres un gran líder, aunque ...
Las cualidades de un líder como la comunicación y la motivación son esenciales para conseguir el éxito de tu negocio, según la firma Michael Page...
2016-1-25
El anuncio fue hecho por su presidente ejecutivo, Jack Dorsey, en medio de su lucha por reactivar el crecimiento de la empresa.
EmpresasConflicto, aversión, falta de compromiso, desmotivación, ausentismo y estrés son la respuesta a la mala administración de la autoridad. La confia...
Las organizaciones apelan a las competencias de liderazgo de sus gerentes o CEOs para implementar una cultura enfocada en el aumento de la produc...
En un mundo laboral en el que las compañías y reclutadores exigen nuevas capacidades y habilidades que ni siquiera imaginamos, soñar con superpod...
Según Roxana Buendía de Global Leadership Group, los padres no deben limitar el accionar de sus hijos, ya que esa cualidad de liderazgo es lo que...
2015-10-30
La lectura está en decadencia, afirma el periodista Christian Rodríguez en el blog del Foro Económico Mundial, y agrega que esto preocupa porque ...
Tendencias2015-10-23
FOTOGALERÍA. Bob Sutton, profesor de ciencias de la administración e ingeniería en la Universidad Stanford y autor del libro The No Asshole Rule,...
TendenciasLas organizaciones atraviesan tiempos desafiantes y por eso ahora las habilidades técnicas por sí solas no son suficientes.
El liderazgo de las cabezas de una empresa ejercen una influencia clave en la retención de los talentos que hacen posible la competitividad. La c...
2015-7-22
Especial 25 años de Gestión. Un claro ejemplo de liderazgo, es el de la canciller alemana, Angela Merkel, considerada actualmente como la mujer m...
Política2015-5-28
El autor de “Padre Rico Padre Pobre” se presentará en el Centro de Convenciones María Angola y revelará los secretos de su éxito financiero.
Tendencias¿Quién no ha trabajado con jóvenes de cincuenta y con ‘senior’ de veinte años? La edad no está reñida con la productividad. Las empresas comienza...
Fomentar que los colaboradores mantengan un buen balance entre su vida personal y profesional es la actitud que demanda el mercado a los gerentes...
Preferir quedarse en casa a leer un libro después de un largo día en lugar de decidir salir con amigos no tiene nada que ver con la capacidad de ...
Si crees que tu empresa es un paraíso laboral porque allí nadie discute y todo es camaradería y buenas palabras, ten cuidado… Podrías estar en el...
Para el gerente general de Visanet, el que trata a todos los colaboradores por igual está cometiendo un error.
Es importante darse cuenta de que sólo porque alguien está en una posición de liderazgo, no significa necesariamente que sea un líder eficaz.
Cuando el líder prefiere a un miembro del equipo puede crearse una sensación de injusticia que la empresa debe controlar.