Los gerentes de mercadotecnia figuran entre los nuevos ejecutivos que están ganando terreno en el marketing digital.

El avance de la tecnología no solo está llevando a la creación de nuevos dispositivos y sistemas que nos ayudan en el día a día y facilitan nuestra vida, sino que también está abriendo nuevas oportunidades en diversos campos, entre ellos el laboral.

Así se desprende del estudio “Nuevas profesiones, nuevos desafíos del mundo digital”, elaborado por la firma OM Latam, sobre las carreras asociadas a Marketing Digital que se están generando en las empresas de América Latina gracias al desarrollo tecnológico.

El informe, que recoge las opiniones de 756 profesionales de la región, desagrega a las carreras nuevas en seis niveles, dada la variedad de puestos mencionados por los especialistas. Estos son: analistas, coordinadores, jefes, consultores, gerentes y directores.

Los niveles

En el primer rubro destacan entre los cargos más mencionados los analistas de tráfico, de marketing digital, de canales digitales, de costos, de marketing y comunicación, online y de medios digitales.

Respecto a los coordinadores, las nuevas posiciones más resaltantes son: los coordinadores de investigación digital, de campañas online y de operaciones. Así como de proyectos digitales, de participation media y de portal management (administración de portales).

Entre las nuevas jefaturas que se están generando figuran las de mercadeo online, de producto, de comunicaciones en línea, de diseño digital, de canales digitales y de métricas web, destaca el estudio.

Otros puestos que están ganando terreno son los de consultores en medios digitales, en análisis de web, en marketing, en e-business y en ventas virtuales.

En cuanto a cargos gerenciales, las nuevas posiciones que se están abriendo camino en el marketing digital van desde gerentes en mercadotecnia hasta gerentes de audiencias.

Finalmente, entre los nuevos directores resaltan los multimedia, los creativos digitales, los comerciales, de marketing digital, entre otros.

Los más curiosos

Un punto aparte merecen las “posiciones más curiosas” mencionadas por los encuestados. Estos cargos pueden llegar a despertar intriga entre las personas que no están familiarizadas con el marketing digital.

Así, destacan el content strategist (estratega de contenido), el innovation manager (manager de innovación), los especialistas de innovación web, los asesores creativos digitales, los audience marketing managers (administrador en marketing de audiencias).

Asimismo, el hunter (cazador), los redactores de contenido digital, el social media manager y el líder de administración de portales.

GESTIÓN – 24/05/11